Hagamos una encuesta: ¿Trabajas o estás en el paro? (Valoración de 5.00 sobre 5, resultante de 1 votos)

Atribuciones y competencias profesionales, asociación corporativa, opiniones y críticas de la profesión, etc.

Encuesta: ¿Trabajas actualmente o estás en paro?

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#196332
BECERRO escribió:Amenofis, ¿qué es eso de "sobrecualificada"? :shock:

Pues básicamente, que la capacitación aparente reflejada en mi carrera profesional excedía de los requisitos del perfil que buscaban.
Que buscaban a un tío para oficina técnica, y el entrevistador se acojonó al ver que yo había sido director industrial de un grupo de empresas. O algo así, supongo. Hay que joderse. :cunao
Mazinger escribió:Ameno, te tengo dicho que no vayas en pijama a las entrevistas...
...y afeitate, coñe, afeitate.... :cabezazo :fumeta :partiendo

Quiii cabrón! :partiendo2
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#196336
Estoy en paro y no es para reirse ni tomarlo a broma es muy serio y triste querer trabajar y no tener la oportunidad. El que tanto se rie puede que le caiga la soberbia a él.
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#196338
marianosam escribió:Estoy en paro y no es para reirse ni tomarlo a broma es muy serio y triste querer trabajar y no tener la oportunidad. El que tanto se rie puede que le caiga la soberbia a él.

:shock: :ein
Creo que no lo has pillado, pin. :goodjob :nono2
Lee con un poco de detenimiento, y verás que aquí nadie se ríe de nadie (salvo de una misma), y menos en este tema. Algunas llevamos varios meses en paro, así que, tú dirás... :roll:

Y no te pongas tan melodramática, que tampoco arreglaremos nada así. :brindis

P.D: extraña intervención.
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#196345
Trabajando, y por cosas de la vida y muy a mi pesar (que estoy superagusto) en un mes lo voy a dejar y de momento me tendré que ir al PP (pu-- paro) :cry:
Y a moverse para encontrar algo rápido.
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#196351
trabajando y gracias a dios va para largo.

animo colegas no os desanimeis.

Ameno lo de la sobrecalificación tiene su explicación en algunos casos... en una época en que estuve en paro un amigo que trabajaba de operario en una empresa de fabricación de maquinas de lavado de coches me echo un curriculum en su empresa y me lo devolvio al poco tiempo diciendo que su jefe le habia contestado que era demasiado curriculum (no se porque pues tampoco era para tanto, pues acababa de empezar a currelar), a los pocos dias me dijo pegando la oreja se había enterado que la razon era que el jefe era FP2 y temía que el dueño de la empresa al tener un ITI lo pasara por encima de él... y claro deschaba a todos los de mas calificación que el entrevistador.......
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#196353
Oki doki; gracias arquimedes. :brindis

Lo que vinieron a decirme a mí fue que, por mi trayectoria profesional, antes o después, acabaría "dando el salto" a puestos más relacionados con la gestión que con la técnica. En fin, cosas veredes. :goodjob
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#196360
Yo creo ( y es mi humilde opinion, tampoco soy un experto en el tema ) que depende el trabajo al que te presentes tienes que dejar o quitar unas cosas en el curriculum me explico.

Si el puesto es por ejemplo para director de proyectos o jefe de planta, en definitiva puestos altos, el curriculum tendría que poner toda la información de trabajos semejantes al que opositas.
pero si el trabajo es de los peldaños inferiores, poner demasiada formación puede ser contraproducente.

Por ejemplo supongamos que eres un tio con FP de automoción y 15 años reparando en el oficio. Pero despues te sacas una ITI mecanica. ves que por H o por B no encuentras trabajo de ingeniero y quieres volver a tu oficio de toda la vida.

Por muy bueno que seas si pones que eres ingeniero a el que te tiene que contratar le va a oler raro y puede que no te contrate, ya sea por miedo a que le pases por encima o por que crea que eres tio raro y no sabe bien bien por donde vas...

Yo dependiendo el trabajo al que me presento pondría una cosa u otra en el curriculum.
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#196364
Amenofis escribió:Lo que vinieron a decirme a mí fue que, por mi trayectoria profesional, antes o después, acabaría "dando el salto" a puestos más relacionados con la gestión que con la técnica. En fin, cosas veredes. :goodjob

Por lo menos te dieron una explicación.
Hace poco tuve la idea peregrina de irme a los Madriles (Menos mal que se me pasó) a hacer "carrera", dos entrevistas y me sucedió algo parecido. Lo único que obtuve por respuesta es eso de "No es usted el candidato más idóneo".

Digo que sé que me pasó lo mismo, por que en una de ellas cuando dige que tenía a X ITIs a mi cargo la tía flipaba y, tanto, ofrecia un curro de proyectista por 21000 brutos anuales y en Madrid. Indignado le dije que en su oferta no se decía claramente eso y, que inducían con las ambigüedades de la descripción a pensar otra cosa, no obstante continuamos la entrevista, ella sabiendo que no me iba a llamar y yo sabiendo que no me iba a coger. Creo que me quedé por que estaba mu rica y mu apretá.
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#196432
El tema de la sobrecualificación es más común de lo que parece, aunque lo raro es que el entrevistador te lo admita.

Cuando acabé de estudiar en su día, en las primeras entrevistas que hice, participé en un proceso de selección para resp. producción, y me dieron a entender lo mismo. Lo sorprendente es que yo aportaba 0 de experiencia. :shock:

Como ya han dicho con anterioridad un motivo es que lleves una formación superior al jefe de turno y éste vea peligrar su futuro. Aunque yo pienso que las empresas buscan un equilibrio entre puesto y candidato. Si aportas un curriculum pesado, tienen la convicción que en breve vas a estar reclamando aumento de sueldo o que te irás de la empresa para mejorar. Y esto último es lo que más le pica.

Recientemente un amigo delineante fue a una entrevista, solicitaban manejo de autocad y un poco de experiencia (pocos requisitos). El candidato en cuestión ya es una persona rodada en el tema de la industria y aportaba x años de experiencia y maneja varios programas de dibujo/diseño. Las condiciones salariales eran bastante bajas, pero pensaba que tendría capacidad de negociación visto el CV que tiene....
...después de un rato de negociación la respuesta fue... "para que quiero un Ferrari si con un Seat me apaño".

Recordad las palabras porque en alguna ocasión os transmitirán ese mensajes...

Saludos :saludo :saludo

PD. No entiendo como algunos entrevistadores se sorprenden al leer CV cuando lo normal es que lo tengan días antes para conocer al candidato....
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#196470
Pues el asunto a mi me parece preocupante, a estas alturas estais en el 20% de paro, es decir la media nacional.... no me lo termino de creer, el tener una carrera dificl no da ventaja a la hora de encontrar trabajo, o es que solo tienen tiempo para escribir los que estan en el paro...me desconcierta el resultado :brindis :brindis
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#196472
Digamos que hay ost**s bastantes para todos...
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#196479
tuso escribió:Pues el asunto a mi me parece preocupante, a estas alturas estais en el 20% de paro, es decir la media nacional.... no me lo termino de creer, el tener una carrera dificl no da ventaja a la hora de encontrar trabajo, o es que solo tienen tiempo para escribir los que estan en el paro...me desconcierta el resultado :brindis :brindis



Tienes razón, yo creia que ser ITI o II ya te aseguraba bastante el tener un puesto de trabajo... sabia que alguno habia en paro pero el 2 % es como dice tuso la media, así que ser ingeniero no es ninguna garantia...
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#196505
Bueno, yo estoy trabajando y tenemos carga (unos más y otros menos).......el futuro es estable pero ya sabeis que todo puede cambiar de lo noche a la mañana........es lo que tiene la privada....... :?

En cuanto al tema de la sobrecualificación es un tema complejo que existe en cualquier momento pero en epocas de apreturas se agudiza........cuando vas a una entrevista nunca sabas a ciencia cierta como enfocar el tema.....la cosa es clara, si te entrevista un colega tuyo puede sentirse amenazado por alguien que pueda hacerla sombra.....este tipo de personajes es feliz con patanes pelotas acojonados o similares a su lado puesto que son los autenticos reyes.......otra cosa es cuando te lo hace alguien especialista en RRHH......son mas dificiles pero si no son colegas tuyos vas a tener más oportunidades tanto en la entrevista como en el analisis de CV...........los colegas nuestros tiran muchos CV a la basura (no es opinion es informacion.....como dicen los de la radio) cuando ven un tipo "peligroso" para sus intereses...........a veces en conveniente hacer un CV a la carta...........con tus experincias (lo de inventar no es buena politica)

Por lo que respecta al panorama en general, hablando con un empresario del sector (nuestro sector: ingenieria) me comento que la cosa está empezando a pasar y que ya se ve movimiento.........por lo que yo veo, no lo veo tan claro (valga la redundancia)....es más estoy muy espectante con el año que viene......de verdad, le tengo miedo.........pero bueno, esperemos que me equivoque......el año que viene va aser crucial puesto que si somos capaces de levantar un poco el vuelo (con un poco me conformo) creo que habremos salvado pero claro esto no es tan fácil......

A los compañeros en paro animo y sinceramente siendo ingenieros lo teneis mas fácil y tarde o temparano (más tempreno que tarde) otra vez estareis en frente pagando a hacienda como cabrones...........por cierto Amenofis siempre por libre (grande la tia esta)......me da envidia tu fortaleza mental y aunque tendrás tus momentos, es una magnifica forma de pasar el mal trago.....

:brindis :comunidad
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#196539
blasius27 escribió:A los compañeros en paro animo y sinceramente siendo ingenieros lo teneis mas fácil y tarde o temparano (más tempreno que tarde) otra vez estareis en frente pagando a hacienda como cabrones...........por cierto Amenofis siempre por libre (grande la tia esta)......me da envidia tu fortaleza mental y aunque tendrás tus momentos, es una magnifica forma de pasar el mal trago.....

:brindis :comunidad


Parece Blasius que lo veas negro y pinte a más bien tarde, porque temprano se resiste a salir. :mrgreen: :mrgreen:

Ánimo a todos :brindis
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#196585
Esta encuesta no es reflejo real de lo que hay en el exterior por varias razones, aunque la primera es que, por lo general, somos jóvenes y bastantes son muy jóvenes. De mis compañeros de la escuela, no tengo noticia de que ninguno esté en el paro (aunque todos andamos un pelín asustados, todavía no ha llegado la sangre al río), por tanto, el resultado daría completamente diferente. Además, en una encuesta lanzada como está, los que más responden son siempre los más preocupados, es decir, los que están en el paro. Si dijesen su condición los 9000 y pico foreros, otro gallo cantaría.

Aún así, que sirva como toque de aviso. Las cosas están mal y a nuestra profesión le está afectando muchísimo. De eso no hay duda.
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